強企先鋒 黨員先行②丨心懷港口志 甘為孺子牛

                                  • 發布時間:2023-12-17
                                  • 瀏覽數:3218

                                  “微光凝聚星海、每一顆星就有了非凡的意義?!倍男r的港口作業,三百六十五天的安全堅守,七載的歲月更替,冬去春來,風雨歷練,改變的是時間,不變的是心中那份沉甸甸的責任。崗位平凡、但意義不凡,無論嚴寒酷暑,還是風霜雨雪,一身港口工作服,一頂白色安全帽,目光篤定,說話沉穩,舉止干脆利落,他就是江蘇響水港港務有限公司生產組副組長——顧海偉。


                                  2016年8月,他來到了這里,成為響水港區第一批開港工作者。7年來,他扎根港口一線,從綜合部辦事員做起,先后擔任生產部調度員,市場部業務員,生產部計劃員,生產部經理助理,安環部副經理,生產組副組長工作。他就像璀璨星海中的一顆星,始終護航著鹽城港響水港區碼頭生產運營的高質量發展。

                                  “干一行,愛一行,做一行,精一行?!痹邴}城港響水港區工作的7年里,他秉承著港口工匠精神,吃苦耐勞,帶頭沖鋒在港口生產作業一線,高質量高標準地完成各項工作任務。不論崗位如何變化,他始終保持著勤勤懇懇的工作態度。他常說:“我是一塊磚,哪里需要哪里搬。扎穩根基,港口之磚,有我一份就行”。無論是面對“3.21”大爆炸那熊熊燃燒的烈火,空氣中彌漫的毒氣,隨時再次爆炸的風險;還是面對烈日炙烤下,踏入齊腰深的淤泥中前行??嗷顑豪刍顑核硐仁孔?,危險困難面前他永遠沖鋒在前。


                                  一花獨放不是春,百花齊放春滿園。作為生產組副組長,他深知,團體的力量永遠大于個人,只靠個人的力量是遠遠不夠的,因此,打造“高素質勞動大軍”是他一直以來的夢想。公司調度員大多是近些年高校畢業生,初到崗位,業務并不熟練。針對此現象,他十分注重對他們的培養工作。首先,他向年輕人傾囊相授自身的經驗,激發他們的學習興趣,鼓勵他們不斷學習,讓他們的工作能力在快樂中提高;其次,他結合傳幫帶活動,組織案例討論學習、異常事件回顧,仿真模擬現場生產作業過程,不斷提高調度人員的管理水平及突發事件應急處理能力。他常常對他們說:“你們是企業未來的人才,中流砥柱,但如果現在不努力,不學習,自身本領不過硬,趕不上技術的發展,很可能會被無情地淘汰,最終徒留傷悲?!痹谒慕虒?,調度新人個個都成長為拿得出手的得力干將,極大地充實了響水港區的新興力量。


                                  在安全管理工作過程中,他立足碼頭生產運營實際,配合公司安全主管部門開展一系列安全生產活動,嚴格落實全員安全生產責任制,充分重視事前控制,有效將事故隱患消除在萌芽狀態。

                                  在疫情攻堅階段,他積極投身防疫,從2020年初的寒冬到2022年盛夏的酷暑,從裹著棉服瑟瑟發抖,到套著大白大汗淋漓,放棄休息時間堅守抗疫一線,直至疫情結束。

                                  2023年7月后,鹽城港響水港區迎來歷史發展機遇,獲批“國家一類開放口岸”。面對歷史發展新機遇,他繼續深耕港口工作并豐富自身知識儲備。他在生產一線組織調度生產工作中,不斷優化外貿貨物集疏運作業流程,優化作業工藝、詳細編制作業計劃,在保證安全生產的基礎上,有效提高生產效率。


                                  七年過去了,他憑著九分努力、一分悟性,他早已經從一名“外行漢”成為公司業務精、能力強的骨干,不僅多次榮獲集團“優秀員工”“最美鹽城港人”等稱號,更為集團贏得了貨主、船代等客戶的一致贊譽。

                                  闊步新時代,邁上新征程,他將不忘初心、牢記使命,迎著偉大夢想,呼應時代召喚,保持意氣風發的工作激情,保持大有作為的工作干勁,推動鹽城港高質量發展再上新臺階。

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